
Lançamento da 1ª Agenda Estratégica ESG com 10 temas prioritários

Implantação da área de Sustentabilidade e criação dos grupos de trabalho (GTs)

Divulgação do 1º Relatório Anual de Sustentabilidade com as informações de 2014

Criação do Comitê Executivo de Sustentabilidade

Adoção de metas de sustentabilidade no gerenciamento pelas diretrizes (GPD)

Lançamento do programa Germinar, prospectando parcerias com startups para inovar no segmento de alimentos

Adesão ao Pacto Global da ONU e firmamento do compromisso Cage Free



Revisão da Agenda Estratégica ESG com 15 temas prioritários e divulgação de metas públicas




Integramos a carteira do ISE da B3, um seleto grupo de empresas que possuem práticas sustentáveis integradas ao seu modelo de negócio. Seu objetivo é apoiar os investidores na tomada de decisão, além de incentivar as empresas a serem mais perenes por meio da sustentabilidade empresarial.

Integramos a carteira ICO2, criado pela B3 em parceria com o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES). Este índice é composto por ações de empresas participantes do ìndice Brasil Amplo (IBrA B3), que aceitaram assumir práticas transparentes em relação às suas emissões de gases estufa (GEE), afirmando a preocupação com o aquecimento global.

Realizada pela Morgan Stanley Capital International, visa medir a resiliência de uma empresa aos riscos ESG de longo prazo. As empresas são pontuadas em uma escala AAA-CCC relativa ao setor nas questões-chave mais relevantes com base no modelo de negócios da empresa. A MSCI ESG é uma das mais importantes organizações globais de avaliação de gestão e desempenho em ESG, servindo de guia para investimentos com foco em sustentabilidade. Desde 2022, a M. Dias Branco é classificada com AA pela MSCI.

Fomos certificados como uma excelente empresa para trabalhar pela GPTW, consultoria global de pesquisa de clima organizacional que avalia as práticas de gestão e programas desenvolvidos pelas empresas em diversas frentes, como papel da liderança, relação entre as pessoas, comunicação, senso de pertencimento, condições de trabalho, entre outros aspectos.

Integramos o índice que é listado na B3 e gerido pelo banco Safra. Construído sobre a maior base de dados de diversidade de gênero do Brasil, mapeia mais de 150.000 cargos em todas as empresas listadas. Para criação do índice, são levadas em consideração as composições de Conselhos de Administração, Conselhos Fiscais, Diretoria Executiva e Comitês de Gestão.

Estamos entre as empresas que mais valorizam a diversidade, de acordo com o IDIVERSA B3, índice pioneiro na América Latina, criado pela bolsa de valores do Brasil. O objetivo da medição é reconhecer empresas que se destacam na promoção da temática, impulsionar a representatividade e mensurar o desempenho das ações dessas companhias.

Reportamos nossas práticas em relação às mudanças climáticas no Carbon Disclosure Project (CDP), que é uma organização sem fins lucrativos cujo objetivo é criar uma relação entre acionistas e empresas focada em oportunidades de negócio decorrentes do aquecimento global. Trata-se de um questionário formulado por investidores institucionais e endereçado às empresas listadas nas principais bolsas de valores do mundo, visando obter a divulgação de informações sobre as políticas de mudanças climáticas.

Desde 2023, integramos a carteira IGPTW B3. Índice IGPTW é o resultado de uma carteira teórica de ativos, que contempla as melhores empresas para trabalhar, a partir do ranking da Great Place to Work (GPTW).

Fomos certificados pelo Instituto de Auditores Internos do Brasil (IIA Brasil). Esta certificação é um atestado de que os nossos processos internos estão em acordo com o que há de mais avançado no mundo em termos de auditoria interna. O objetivo é atestar que as companhias estão trabalhando de acordo com o que foi estabelecido pela Estrutura Internacional de Práticas Profissionais (IPPF, na sigla em inglês).

Desde 2017, somos destaque no Troféu Transparência, organizado pela Associação Nacional dos Executivos de Finanças, Administração e Contabilidade (ANEFAC). O prêmio nos reconhece pela clareza e qualidade das informações apresentadas nos demonstrativos financeiros.